KEPIMPINAN DAN ORGANISASI

GAYA KEPIMPINAN

• Kepimpinan merujuk kepada keupayaan memimpin merangkumi kebolehan, pencapaian, kejayaan pemimpin dan sebagainya (Kamus Dewan, 2004).
• Kepimpinan melibatkan bentuk interaksi antara pemimpin dan orang yang dipimpin (Amir Hassan Dawi, 2006).

4 JENIS-JENIS KEPIMPINAN

🔄Authokratik :

1. Bentuk hubungan sehala antara pemimpin dan yang dipimpin.
2. Arahan dari atas ke bawah.
3. Arahan perlu dipatuhi.
4. Kawalan yang ketat.

🔄Demokratik :

1. Lebih liberal.
2. Menerima pendapat orang lain.
3. Keputusan dicapai bersama. 
4. Menggalakkan percambahan minda.

🔄Laissez-faire :

1. Memberi kebebasan.
2. Kurang unsur-unsur kawalan.
3. Kurang mengambil bahagian dalam pelaksanaan aktiviti.
4. Berperanan sebagai pemerhati.

🔄Kontigensi :

1. Penyesuaian gaya kepim[inan megikut keperluan.
2. Tiada cara khusus yang sama dalam semua keadaan untuk memimpin.
3. Mengutamakan penganalisisan tehadap kepentingan dan keperluan mengikut keadaan.